Stellenabbau, Sparprogramme und eine schwache Konjunktur: Die Lage am Arbeitsmarkt ist nach wie vor angespannt. Gleichzeitig starten im Herbst traditionell die ersten Lohnrunden und die Budgets fürs kommende Jahr werden festgelegt. Wie sollten Beschäftigte vorgehen, die mehr Gehalt wollen und mit welchen Argumenten kann man Vorgesetzte tatsächlich überzeugen? Wie viel Verhandlungsspielraum Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer trotz Krisenstimmung haben, verrät Gehaltsexpertin Martina Ernst im "Lohnt sich das?"-Podcast.

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